Aspia hållbarhet
Vårt hållbarhetsarbete
Vi på Aspia strävar efter att vara en ledande kraft för hållbar utveckling inom vår bransch. Hållbarhet är en integrerad del av vår strategi och bygger på fyra fokusområden som stärker våra kunders, medarbetares och samhällets välmående. Här hittar du också våra hållbarhetsrapporter.
Människor – vi tar hand om våra medarbetare
Människorna är vår största tillgång. Vi vill skapa en miljö där idéer och individer kan växa – i en inkluderande, inspirerande och kreativ atmosfär. Vi erbjuder flexibla utvecklingsmöjligheter, kontinuerlig kompetensutveckling och initiativ som stärker gemenskap och laganda. Branschens proffs och studerande har flera år i rad rankat oss bland Finlands mest attraktiva arbetsgivare.
Vi följer strikt mänskliga rättigheter och principer för arbetslivet, där ILO:s åtta kärnkonventioner utgör grunden. Vi respekterar våra medarbetares organisationsrätt, föreningsfrihet och rätt till kollektiva förhandlingar. Vi accepterar inte barnarbete, tvångsarbete eller någon form av diskriminering – alla ska ha lika rättigheter och möjligheter.
God bolagsstyrning
Vi säkerställer alltid regelefterlevnad och en hög etisk standard. Vi använder vår interna expertis för att utveckla och förmedla aktuell kunskap till våra kunder. Vårt mål är att alltid leverera högsta möjliga kvalitet. Våra ekonomi- och lönetjänster är certifierade enligt ISO 9001.
Det är också viktigt för oss att våra kunder agerar ansvarsfullt. Vi gör en grundlig bedömning av varje potentiell kund för att förebygga risker för korruption och penningtvätt. Vårt övergripande mål är att säkerställa att våra kunders ekonomihantering sker på ett hållbart och ansvarsfullt sätt. I vår vision står människan i centrum för företag och samhällen som skapar hållbar tillväxt.
Stolt partner till Hand in Hand
Hand in Hand är en långvarig partner som stödjer hållbar fattigdomsbekämpning genom entreprenörskap. Vi delar samma syn: människor och företag växer bäst tillsammans.
Aspia är en del av FN:s Global Compact
Det är naturligt för oss att följa internationella riktlinjer som betonar mänskliga rättigheter, arbetslivsprinciper, miljöansvar och antikorruption. Därför har vi åtagit oss att integrera Global Compacts tio principer i vår strategi och i vårt hållbarhetsarbete.
Miljö
Vi bedriver vår verksamhet på ett miljöansvarigt sätt och strävar efter att minimera vår påverkan. Vi arbetar till största delen digitalt, vilket minskar exempelvis pappersförbrukning och andra kontorsmaterial.
När resor behövs gör vi dem så miljömedvetet som möjligt. Vi har rese- och fordonsriktlinjer som styr mot mer hållbara val. Vi har rapporterat våra utsläpp i Scope 1 och 2 sedan 2021, och från och med 2023 även i Scope 3. Nästa steg är att sätta ett utsläppsreduktionsmål i linje med Parisavtalet.
